王海燕：青年干部如何过好“三伏”

　作者：王海燕 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　俗话说“冬练三九，夏练三伏”。青年干部在伏天这个高温、高湿的特殊时期，既要保证自身健康和工作效率，又要展现担当作为，服务好群众。

　　一、心态平和，保持良好精神面貌

　　情绪管理：高温容易使人烦躁、焦虑。要学会自我调适，保持平和、积极的心态。遇到困难或群众情绪激动时，更要冷静、耐心、理性处理。

　　互相关心：同事之间多关心问候，互相提醒防暑、注意安全，营造团结互助的工作氛围。团队负责人更应关心成员状态。

　　保持学习：伏天户外活动减少，可利用相对安静的室内时间，加强理论学习、业务钻研，或阅读有益书籍，提升自我。

　　二、心系群众，服务一线不降温

　　服务场所人性化：如果是在窗口单位或服务大厅，要确保服务环境清凉舒适，为办事群众提供饮水、防暑药品、等候休息区等便利。

　　深入基层“接地气”：不能因天气炎热就减少深入基层、深入群众的频次。要利用早晚相对凉爽的时间，到田间地头、社区小巷、企业车间去了解真实情况，倾听群众呼声。高温下的走访更能体现干部的为民情怀。

　　言行得体树形象：无论天气多么炎热，面对群众时都要保持热情、耐心、专业的服务态度和良好的仪容仪表，展现青年干部积极向上的精神风貌。

　　三、青年干部过好伏天，核心在于“科学”与“担当”：

　　科学是基础：科学防暑、科学安排、科学饮食，确保身体健康和头脑清醒，这是高效履职的前提。

　　担当是关键：越是极端天气，越要体现责任心和奉献精神。要心系群众安危冷暖，主动作为，服务一线，在保障民生、安全生产、应急处突等工作中冲锋在前、经受考验。同时，也要讲究方法，智慧工作。

　　“夏练三伏”，伏天既是严峻的“烤”验，也是锤炼意志、增长才干、密切干群关系的特殊“战场”。青年干部应以此为契机，磨炼意志品质，提升应对复杂环境和挑战的能力，用实际行动展现新时代青年干部的蓬勃朝气和责任担当，真正做到“伏天工作‘不降温’，服务群众‘不断线’”。