孙冰洁：基层是年轻干部的“练兵场”

　　作者：孙冰洁　稿源：时评界　编辑：洪小兵

　　对于干部，尤其是年轻干部而言，基层是一所大学校，基层是广大干部施展才华的大舞台，选择到基层工作，是为了更快更好的成长。基层工作具有一定的特殊性和复杂性，基层工作千头万绪，越是有发展前途的干部，越要争取到环境艰苦的基层去锻炼自己，对于年轻干部而言，做好基层工作不是一件简单的事情，因此，去基层他们能够在实践中锻炼自己，增强党性，磨练意志，提升能力。习书记自上任以来，高度重视年轻干部的培养，始终强调年轻干部应该积极到基层锻炼，年轻干部应该努力在基层工作中，定好自己的位置，走好自己的每一步路。

　　基层是干部工作的源头活水，蕴藏着丰富而鲜活的“资源”。基层任职可以更加接近百姓，直接倾听百姓的呼声，切实了解百姓真正的需求，基层是一切工作的基础，年轻干部要想能挑起重担，接近群众，真正的服务群众，就要深入基层，扎根基层，在基层中磨砺自己的意志，弯下腰，沉下心，尽自己所能为人民群众办实事，在实践中锻炼自己，不断提升自己的能力，让自己“茁壮成长”。

　　基层是培养干部的“练兵场”。基层虽然条件艰苦，基层工作虽然琐碎复杂，但是却关系着群众的切身利益，年轻干部深入到基层直接面对群众，直接面对种种困难，独自处理各种问题和矛盾，必须要摆正心态，真正地融入到工作中，吃得了苦，受得了累，平心静气的解决所遇到的困难，做好每一项工作。坚决不做“身在曹营心在汉”的“气球干部”。

　　基层是锻炼干部的“磨刀石”。越是艰苦的环境，越能培养干部吃苦耐劳、坚韧不拔的品质和作风。艰苦的工作环境能够给年轻干部“充电”，能够让年轻干部肩上担得起重担。基层的锻炼有利于年轻干部深入的了解民情，有利于年轻干部增进与人民群众的感情，有利于年轻干部磨砺意志、锻炼品质、砥砺作风，提高自己处置复杂情况的能力，不断积累全面的基层工作经验;更加有利于在群众中树立良好的干部形象，有利于各项工作的开展，年轻干部要深入到田间地头，走进百姓家中，倾听百姓的心里话。

　　基层是检验识别干部的“试金石”。实践是检验干部的唯一标准，是否是一名合格的优秀干部，就要把他放到基层去考察，去检验。基层，能够检验年轻干部能否与群众同甘共苦，能否对群众无私奉献，能否迎难而上、化解矛盾，能否为民谋利、促进发展，只有经过基层的“大浪淘沙”，才能鉴别出年轻干部到底是“真金”还是“镀金”。

　　对于年轻干部而言，脚踏实地、求真务实是进步的阶梯，急功近利、心浮气躁是成长的大敌。目前社会普遍多浮躁风气，年轻干部置身其中，必须要严格要求自己，踏踏实实做人做事，在实践中锻炼自己，在基层中促进自己成长，只有这样才能够真正的实现自身的价值，成为一名优秀的年轻干部。