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张函嘉:以人才为发展之源动力

2022-10-22 17:02:47 www.chinaqi.net 来源:时评界 有0人发表了看法
[导读]  一个国家的竞争,说到底是人才的竞争,一个国家人才的数量和质量,决定着这个国家的科技水平和创新发展力,国家各个领域均需要尖端人才来提供知识保障,人才问题是关系党和国家事...

  作者:张函嘉 稿源:时评界 编辑:洪小兵

  党的二十大报告强调“要深入实施人才强国战略,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,完善人才战略布局,加快建设世界重要人才中心和创新高地,着力形成人才国际竞争的比较优势,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。”

  一个国家的竞争,说到底是人才的竞争,一个国家人才的数量和质量,决定着这个国家的科技水平和创新发展力,国家各个领域均需要尖端人才来提供知识保障,人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。

  打赢“人才竞争战”,要办好人民满意的教育。立德树人是中华民族的教育传统,要坚持立德树人的根本任务。教育大计,教师为本,要强化师范院校的教师教育办学特色。“教师是人类灵魂的工程师,是人类文明的传承者,承载着传播知识、传播思想、传播真理,塑造灵魂、塑造生命、塑造新人的时代重任。”建设一支党和人民满意的高素质、专业化、创新型教师队伍,是教育结构、学科专业结构、人才培养结构升级的重要支撑。

  打赢“人才竞争战”,要实施创新驱动发展战略。纵观人类发展历史,创新始终是一个国家、一个民族社会生产力发展和文明演进的内生驱动力,国家经济快速发展的进程中无一不贯穿“科技立国”的主线。要加快实现高水平科技自立自强,聚集尖端人才,加快推进科技项目发展,增强自主创新能力,逐步攻克“卡脖子”科技,坚决打赢关键核心技术攻坚战。

  打赢“人才竞争战”,要深入实施人才强国战略。王向明教授指出:“国与国的竞争也好,民族间的竞争也好,说到底是人才的竞争,所以怎样留住人才是一个大课题”。一个国家一个地区要发展,不仅要做到事业留人,搭建人才能够建功立业的工作平台,提供发挥专业才能的机会。还要做到政策留人,制定引才、吸才政策,积极落实人才引进相关政策,对引进的人才在个人成长、生活照顾等方面给予充分支持,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。

  人才是推动科技进步和教育发展的基本力量,是推进经济社会发展的重要因素。踏上新征程,要一如既往做好人才工作,培养人才,善用人才,留住人才,为实现中华民族伟大复兴提供源源不断动力。

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