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王鹤:基层减负年 让基层真减负

2019-04-25 06:39:52 www.chinaqi.net 来源:时评界 有0人发表了看法
[导读]  其中河北省要求,2019年会议数量较2018年减少30%~50%。为基层减负,切忌用形式主义落实减负目标。很戏剧性的一件事是不久前,知乎APP有人提问:“要求给基层公务员减负,减少形式化,...
  作者:王鹤  稿源:时评界  编辑:洪小兵
  2019年3月中共中央办公厅印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》明确提出,将2019年作为“基层减负年”,并为基层减负提出了硬要求。一个多月来,多省份已陆续印发文件,细化通知要求,确保措施落地。
  其中河北省要求,2019年会议数量较2018年减少30%~50%。为基层减负,切忌用形式主义落实减负目标。很戏剧性的一件事是不久前,知乎APP有人提问:“要求给基层公务员减负,减少形式化,减少材料,真的减了吗?”获得最高赞的一条留言是这样说的:“关于给基层公务员减负的专项督察;关于给基层公务员减负的传达会议;关于给基层公务员减负的学习讨论;关于给基层公务员减负的任务台账;关于给基层公务员减负的验收考核;关于给基层公务员减负的完成汇报;然后,减负成功!”
  这样戏谑的回答让人啼笑皆非的同时,我们更应反思为什么这样众人皆知的老旧套路,还会在人们身边一再上演呢?这说明,在一些党政部门内部,监督批评的制度出现部分失灵,给任务落实“套路”留下了存在空间。
  为基层减负,应该让干部有获得感。基层干部的委屈,有些源于工资低、待遇差,有些源自任务急、压力大,还有一些,是来自各方的不信任不理解。在这样的现实环境中,形式主义“负担”,看似只是几张报表,几次迎检,但层层落实、层层这些负担,往往就会成为压倒骆驼的最后一根稻草。更何况,许多地方“留痕主义”盛行,无穷的报表、APP、迎检任务,个个都像干部头上的紧箍。
  为基层减负不是一阵风,更不是一句空口号,为基层减负要持续巩固减负成果,就必须强化监督监管,切实让“硬标准”有刚性、“高压线”有电流。为基层减负要作出量化规定,参照中央做法,对文件的页数、会议的时长、检查的次数、考核的内容等基层反感的突出问题明确“硬杠杠”。为基层减负要落实主体责任,各级领导勇于担当负责,拿出切实管用的措施,建立整治形式主义为基层减负专项工作机制,统筹推进工作落实。为基层减负更要接受群众监督,在组织监管的基础上,畅通民主渠道,真正把负减在点滴工作,减到群众心中,真正把干部从一些无谓的事务中解脱出来,让基层把更多时间用在抓工作落实上来!

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