尚凡：印发容错免责办法，此定心丸多多益善

　　作者：尚凡 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　干事、创业虽乃干部之本色，然随着“从严治党”的深入推进，却出现了这样的怪象：干事者，常面临纪律惩罚，流汗又流泪;而不干事者，则与“犯错”无缘，无过就是功，往往被提拔、重用。

　　中国式现代化不会从天而降，需要各级干部立足于本职岗位，主动出击，大胆作为;为此，如何既当坚持“从严治党”，又保护好干部干事、创业的激情，便成为了摆在纪监机关面前的一道难题。

　　近日，甘肃纪委印发《容错免责办法》，推动形成干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创的良好发展氛围。

　　此办法的及时印发，紧扣了时代脉搏，抓住了制约干部干事、创业的痛点，解除了其思想之顾虑，让想干事、创业的干部吃下了“定心丸”，势必掀起新一轮撸起袖子加油干的热潮，推动中国特色社会主义事业，乘风破浪、勇往直前。

　　然广大干部尤其是基层干部，因害怕“触及纪律”之红线，而不敢“干事”之怪象，由来已久，已深入众干部之心中，已于无形中捆住了基层干部的手脚;从某种意义上讲，可谓是制约基层党和人民事业发展之顽症。

　　顽症之所以称之为顽症，仅凭“一纸办法”，就想将其根治，显然是不现实的;现实中，难免会有个别纪检人员，装聋作哑，对此视而不见;难免会有“关键少数”，因其工作“忙”，从而将其挂在嘴上、锁在柜中。

　　干部乃党和人民事业之组织与引领者，乃极其宝贵之资源;消除“干部不敢干事”之怪象，关乎党和人民事业持续发展，关乎人民群众的获得与幸福感，来不得半点马虎，还望甘肃各地很下功夫做好此办法的后半篇文章。

　　时不我待，痛定思痛，各级纪监要以此为蓝本，选择多种形式，及时组织相关人员开展专题学习，读全文、反复读，请专家解读，准确领会其精神实质，掌握鉴别之方法，及时更新观念，为正确使用此“办法”，奠定坚定的思想基础。

　　同时，各纪监机关要精准“办案”，要深入基层、深入群众，了解其真实原因，准确把握尺度，让此办法发挥积极功效;既当为真正干事、创业者保驾护航，又当谨防被个别人“钻”空子，将其视为“胡作非为”的挡箭牌。

　　更为重要的是，各基层单位，要及时召开相关会议，组织广大干部深入学习此办法，将此福音及时送达其心中，为其解除思想的顾虑，让其放心大胆，去担当、去作为，在平凡岗位践行改革、创新，建功立业，造福于民，为推进党和人民事业发展奉献力量。

　　最后，还需将其办法的执行置身于阳光与群众监督下。经是好又经，然如遇“嘴歪”者，委有可能将其念歪;为此，在实施此办法之过程中，切记要让群众参与其中，让群众监督，织牢防线，严防个别执纪者“念歪经”。

　　印发此《办法》，将“容错免责”推向了制度化，为广大想干事、能干事者吃了“定心丸”;如此“定心丸”多多益善良，期盼各地以甘肃为榜样，让更多干部吃上这样的“定心丸”。