于久庚：抓好骨干，贯彻落实好新时代党的组织路线

　　作者：于久庚  稿源：时评界  编辑：洪小兵
　　6月29日下午中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线”举行第二十一次集体学习。习近平强调，组织建设是党的建设的重要基础。
　　今天，是中国共产党99岁的生日。作为党的儿女，我们献上深深的祝福，更要重温党的光辉历程，讴歌党的丰功伟绩，铭记党的革命精神。是中国共产党改变了中国，让中国变得繁荣昌盛，让中国人民从此站立了起来，推翻了旧中国，成立了新中国，从此，中国人民从站起来到富起来，再到强起来的一路发展历程我们都看在眼里。九十九年，花开花落;九十九年，岁月荏苒;九十九年，党用智慧谱写了伟大祖国的辉煌。
　　党的历史表明，什么时候坚持正确组织路线，党的组织就蓬勃发展，党的事业就顺利推进。面对世界百年未有之大变局和中华民族伟大复兴战略全局，形势复杂，任务艰巨。我们要有力应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、化解重大矛盾，进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，实现中华民族伟大复兴，最根本的保证还是党的领导。严密的组织体系，是马克思主义政党的优势所在、力量所在。
　　成事之要，关键在人，关键在领导干部。要抓好执政骨干队伍和人才队伍建设。新时代党的组织路线提出坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，要把提高治理能力作为新时代干部队伍建设的重大任务，通过加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，推动广大干部严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作。各级党组织要严格把好政治关、廉洁关，严把素质能力关，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。要加强干部教育培训，使广大干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领跟上时代发展步伐。
　　只有坚持以上率下，才能形成“头雁效应”，起到示范带动作用。要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。要深化人才发展体制机制改革，破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，形成具有吸引力和国际竞争力的人才制度体系，努力聚天下英才而用之。各级党委、政府主要负责人要发挥“关键少数”的关键作用，带头担当作为，挑最重的担子、啃最硬的骨头、接最烫手的山芋，把心思放在干事创业上、把精力集中到振兴发展上、把功夫下到狠抓落实上，推动形成想作为、敢作为、善作为的良好氛围。
　　只有抓好骨干，才能更好地凝聚力量，为党组织提高政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把广大人民群众紧紧团结在党的周围。