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王志明：问责的板子不能总是往下打

2019-04-01 19:51:50　【www.chinaqi.net】来源：时评界　有0人发表了看法

[导读]　　一些地方为了推卸责任，滥签责任状，还美其名曰“压实责任”，堂而皇之地把责任推给基层，“责任状”成为自己的“挡箭牌”。更有甚者，一个基层的乡镇党委书记签的责任状达到了三...

　　作者：王志明稿源：时评界编辑：洪小兵

　　“在基层工作听到最多的名词就是‘属地管理’，诸如信访、环保等一些上级职能部门为了推责任、图方便，不管什么问题、不论基层是否有职权办理，都会以此为名把责任当成“烫手山芋”一样转嫁给基层，让基层干部成为问责的‘替罪羊’。”一位网友针对身边出现的推诿扯皮、不愿担责，责任往下推、板子往下打的形式主义和官僚主义问题如此吐槽。

　　一些地方为了推卸责任，滥签责任状，还美其名曰“压实责任”，堂而皇之地把责任推给基层，“责任状”成为自己的“挡箭牌”。更有甚者，一个基层的乡镇党委书记签的责任状达到了三十多份，其中很多都是“一票否决”，这让他们感受到了不小的压力，还美其名曰：权力下放，为民服务。这就是明显的官僚主义作风，既把问题和责任推得一干二净，又不忘往自己脸上贴金，是典型的缺失担当负责意识的表现。

　　上面千把锤，下面一根钉。“权小责大”的基层一线，往往处在问题的风口浪尖。如果把问题和责任转嫁给基层，把板子往下打，问责泛化，是不负责任的官僚主义和为官不为的形式主义。一错便问责，简单地以问责来推动工作，挫伤的是基层干部干事创业的积极性和担当精神。祛除形式主义和官僚主义病灶，主管部门和主管领导不仅要不折不扣地挑起担子来，种好 “责任田”，还要以功成必定有我的担当精神，关心关怀好基层一线干部，以功成不必在我的精神胸怀，呵护好他们干事创业的积极性和主动性，确保党的事业在为民服务的具体实践中开花结果。

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