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苗凤军:湘潭85后在读研究生升任副县长因何质疑?

2013-03-22 16:15:36 www.chinaqi.net 来源:时评界 有0人发表了看法
[导读]  1985年出生,2007年考取选调生后,工作5年历经9个职务,于2012年12月当选为湖南湘潭县副县长,实现三级跳。这是湘潭县政府党组成员、副......
  1985年出生,2007年考取选调生后,工作5年历经9个职务,于2012年12月当选为湖南湘潭县副县长,实现“三级跳”。这是湘潭县政府党组成员、副县长徐韬的工作履历。
  同时,他还有另一个身份。2010年至今,徐韬在湘潭大学攻读自费全日制硕士研究生。网友质疑,一边全日制读书,一边要在岗工作,为何还能提拔如此之快?(3月22日红网)
  年轻官员晋升本是好事,一是通过提拔可以让那些年轻有为的人得到重用,能够更好地为党为政府为人民服务;二是年轻官员提升可以优化政府官员的年龄结构,让年轻人通过锻炼,增强责任意识,为党和政府储备后备干部打下基础。尽管这年轻干部提升有很多优点,但是干部提升也要符合相关的规定,需要经过组织的审查,通过公示,走正当程序才是正理。在上述新闻中,湖南湘潭85后在读研究生徐韬同志仅仅工作了5年,却历经了9个职务,于2012年12月当选为湘潭县副县长,在仕途上实现“三级跳”。对于徐韬的升职,很多网民不解,纷纷表示质疑,短短的工作五年,有什么业绩,如何能实现三连跳,这火箭式的升职,如何不让广大群众觉得这事存在着猫腻呢?
  对于广大网民的质疑我们是可以理解的,之所以广大群众不理解,相关政府部门对官员的晋升公示还是没有做到公平、公正、公开。在这个事件中,之所以能出现这样大的波澜,主要让我们不可理解的是,参加工作才五年时间,并且还是一个全日制在读的硕士研究生,他究竟能做出什么突出成绩来能破格实现三连跳?如果当地政府只是说符合规定,那这个规定究竟又是什么样的规定呢?这个规定对于其他政府工作人员来讲可有公平性,适用性。还有就是如果这个年轻干部真正在工作中谋事干事了,做出突出贡献了,那拿出几项来摆在桌面上让群众们看看了解一下,看看到底是哪里与众不同,深得当地组织部门青睐重视,只有让群众看到他所做的工作,让群众认可了,才会取得政府工作的公信心,如果政府部门说他升职符合这项规定那个政策,而不能拿出诚意来让群众们看到当事人所做的工作,到什么时候政府的工作都会让群众打问号,而相关当事人升职的原因也会让群众打问号。
  还有在这个新闻中,说当事人在读研时间,不但多门功课需要重修,同时多次翘课,这更让我们纳闷了,在学习中这样不负责的领导,会在工作中相当负责吗?也许他在学习过程中因处理政府的工作需要请假翘课,但是没有理由多门功课都要重修,他白天可以工作,晚上不可以学习吗?况且领导在学习期间工作应该有其他人承担,在学习中更应该主动,而出现学习中这样那样的现象,也让我们质疑他对于学习的态度是不是有问题,是不是只是为了拿一个学历证而矣。在学习中都存在这样那样的问题,在平时工作中能好吗?这个问题会在工作中邮问号变为惊叹号吗?
  最后要说的是,年轻官员升职本不应该再次成为一个让广大群众关注的事件,因为这样的事件已经不是发生一次了,而今天湖南湘潭85后在读研究生升任副县长这个事件再次发酵,那就是当地的政府部门在做这项工作中肯定存在着很大的漏洞,而这个漏洞成了这个事件的导火索。希望相关部门在这项工作中在听取群众的建议后,对自己的工作认真整改,在官员晋升方面更多的增加透明度。官员破格提升可以,但是要站得住脚,禁得起广大群众的推敲,让群众的质疑真正推进政府工作的进步,这样才是最重要的。

  作者:苗凤军
  稿源:时评界
  编辑:洪小兵

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